logo

Crowdly

Browser

Add to Chrome

Економіка підприємства (075)

Looking for Економіка підприємства (075) test answers and solutions? Browse our comprehensive collection of verified answers for Економіка підприємства (075) at dist.nupp.edu.ua.

Get instant access to accurate answers and detailed explanations for your course questions. Our community-driven platform helps students succeed!

Розмір оплати праці при погодинній формі залежить від:

0%
0%
0%
0%
View this question

система оплати праці, за якої розмір заробітної плати працівника залежить від обсягу виконаної ним роботи в межах встановленої норми чи випуску продукції, без урахування премії, називається:

0%
0%
0%
0%
View this question

Шкала, яка застосовується для диференціації зарорбітної плати працівників за тапифною системою організації оплати праці , називається:

0%
0%
0%
0%
View this question

Нарахування премій працівникам за виконання чи перпевиконання планових показників праці та інші досягнення відноситься до елементів структури заробітної плати:

View this question

За якої форми оплати праці розмір основної заробітної плати  робітника прямо залежить від обсягів виготовленої продукції?

0%
0%
0%
0%
View this question

Винагорода за виконану роботу відповідно до встановлених норм праці (норми часу, виробітку, обслуговування, посадові обов'язки), являє собою:

0%
0%
0%
0%
View this question

Годинна тарифна ставка показує:

View this question

Розмір оплати праці при відрядній формі залежить від:

0%
0%
0%
0%
View this question

Розмір винагороди за одиницю виконаної роботи (продукції, послуг) називається:

View this question

тарифний коефіцієнт показує:

0%
0%
0%
0%
View this question

Want instant access to all verified answers on dist.nupp.edu.ua?

Get Unlimited Answers To Exam Questions - Install Crowdly Extension Now!

Browser

Add to Chrome