Crowdly

Identifikovať podnikateľa a jeho činnosť

Byť originálne a zaujímavé

Získať investíciu pre startup

Aké sú kľúčové zručnosti pre úspešného tímového hráča?

Schopnosť pracovať samostatne

Individualizmus, súťaživosť, ambicióznosť

Technické zručnosti a odborné znalosti

Komunikácia, spolupráca, schopnosť riešiť konflikty

Ako môže manažér podporiť efektívnu tímovú prácu?

Vytvorením pozitívnej pracovnej atmosféry

Stanovením jasných cieľov a očakávaní

Poskytnutím potrebnej podpory a zdrojov

Všetky vyššie uvedené

Prečo je dôležité riešiť konflikty v tíme okamžite?

Aby sa predišlo eskalácii problému a udržal sa harmonický pracovný vzťah

Aby sa členovia tímu naučili byť samostatní

Aby sa zvýšila konkurencia v tíme

Ktorá z nasledujúcich vlastností nie je typická pre dobrého tímového hráča?

Flexibilita

Ignorovanie

Spoľahlivosť

Čo znamená aktívne počúvanie v kontexte tímovej práce?

Plná pozornosť venovaná hovoriacemu, bez prerušenia a s pochopením jeho myšlienok

Opakovanie slov hovoriaceho

Počúvanie hudby počas práce

Spojte vlastnosti tímového hráča s ich popisom:

Schopnosť pracovať spoločne s ostatnými na dosiahnutí cieľa.

Schopnosť rozumieť a cítiť s ostatnými členmi tímu.

Schopnosť efektívne vymieňať informácie a nápady.

Aký je hlavný rozdiel medzi spontánne vznikajúcim tímom a riadeným tímom?

Riadený tím nemá žiadnu autonómiu

Riadený tím má jasnejšie stanovené ciele

Spontánne vznikajúci tím je vždy úspešnejší

Spontánne vznikajúci tím má väčšiu motiváciu