Crowdly
Add to Chrome
Határrendészeti vezetési szakismeretek (RHRTB63) Elmélet (RT_AN3_HOR_E) 2025/26/1
Looking for Határrendészeti vezetési szakismeretek (RHRTB63) Elmélet (RT_AN3_HOR_E) 2025/26/1 test answers and solutions? Browse our comprehensive collection of verified answers for Határrendészeti vezetési szakismeretek (RHRTB63) Elmélet (RT_AN3_HOR_E) 2025/26/1 at moodle.uni-nke.hu.
Get instant access to accurate answers and detailed explanations for your course questions. Our community-driven platform helps students succeed!
Az alosztályvezetői értekezlet beszámoltatásból, értékelésből, tájékoztatásból, feladatszabásból és kérdések, észrevételek, javaslatok felvetéséből áll.
A vezetői és a tiszti besorolási
osztályba tartozó szolgálati beosztásba kinevezéshez egyetemi végzettség, a
tiszthelyettesi besorolási osztályba tartozó szolgálati beosztásba kinevezéshez
pedig felsőfokú, vagy érettségi végzettség szükséges. Jogszabályban meghatározott
tiszthelyettesi besorolási osztályba tartozó szolgálati beosztásoknál
szakiskolai végzettség esetén az érettségi végzettségtől el lehet tekinteni.
Az együttműködés formája lehet kötelező, ami egyedi döntés alapján történik.
Az együttműködés formája lehet egyedi döntésen alapuló, amit jogszabály vagy belső norma ír elő.
Függetlenített ellenőrzést, illetve szakirányítás keretében ellenőrzést végző személynek a következő szakmai követelményeknek kell megfelelnie:
a) a hatályos jogszabályokban és belső normákban foglalt képesítési követelmények teljesítése;b) az ellenőrzött tevékenységet érintő jogszabályok és belső normák ismerete;c) az ellenőrzött szakterület munkájában szerzett legalább öt év szakmai gyakorlat és kiemelkedő jártasság.Az ellenőrzés ténymegállapító, összehasonlító, értékelő és javaslattevő tevékenység, a vizsgált terület, illetve tevékenység helyzetének tényszerű feltárása, a működési gyakorlat hiteles megismerése és mindezek viszonyítása a jogszabályokhoz és belső normákhoz, továbbá a rendelkezésre álló erőforrásokhoz, majd a megállapítások rendszerezése alapján javaslatok megfogalmazása a vezetői döntésekhez.
Az ellenőrzési rendszert úgy kell felépíteni, hogy az átfogja egy-egy rendőri szerv vagy szervezet teljes tevékenységét, és biztosítsa az ellenőrzés folyamatosságát.
Mindenféle együttműködés stratégiai célja