Einmal etablierte Rollen in einem Team bleiben unveränderlich und konstant.

Die Beta-Rollen übernimmt in Abwechlsung mit der Alpha-Rolle die Gruppenleitung.

Die Alpha-, Beta-, Gamma- und Omega-Rolle entwickeln sich in der Auseinandersetzung des Teams mit einem Gegenüber oder einer Aufgabe.

Die Person in der Omega-Position hinterfragt Alpha und nimmt eine Gegenposition ein.

Von der Alpha-, über die Beta-, Gamma- und Omega-Rolle, müssen in einem funktionierenden Team alle Positionen besetzt sein.

Die Gamma-Position unterstütz die Person in der Alpha-Position.

Eine eindeutige Rollenzuteilung

Interaktionen zwischen Gruppenmitgliedern.

Ein Wir-Gefühl unter Gruppenmitgliedern.

Gemeinsame Aufgaben und Ziele.

Gemeinsame Interessen und Hobbys.

Normen wirken nur für diejenigen, die sie verinnerlichen und akzeptieren.

In einer Gesellschaft sind alle von den gleichen Normen betroffen.

Wenn Normen nicht befolgt werden, kann dies sanktioniert werden.

Zu jeder Norm gibt es ein Gesetz.

Normen sind von einer Mehrheit einer Gruppe oder Gesellschaft geteilte Vorstellungen zum Verhalten in Situationen.