Crowdly
Add to Chrome
התנהגות ארגונית סמסטר ב'( אביב ב'), תשפה, סמסטר ב
Looking for התנהגות ארגונית סמסטר ב'( אביב ב'), תשפה, סמסטר ב test answers and solutions? Browse our comprehensive collection of verified answers for התנהגות ארגונית סמסטר ב'( אביב ב'), תשפה, סמסטר ב at online.tech-edu.co.il.
Get instant access to accurate answers and detailed explanations for your course questions. Our community-driven platform helps students succeed!
תיאוריית המערכות הפתוחות רואה בארגון ישות בלתי-תלויה שאינה מושפעת מהסביבה החיצונית .
מאיו טען כי המנהיגות ויחסי ה_____ משפיעים באופן מכריע על התנהגות העובדים
לפי המאמר כמה משתתפים היו במחקר
גישת יחסי האנוש של מאיו קידמה את רעיון העשרת התפקיד של העובד וחיזוק המוטיבציה הפנימית שלו
מהי ההנחה המרכזית של גישת התלות (Contingency Theory)?
לפי המאמר מה הייתה מטרת המחקר?
לפי המאמר מהו הקשר הצפוי בין תרבות ארגונית חלשה לסגנון ניהול קונפליקט של שיתוף פעול
איזו תיאוריה ניהולית ראתה בארגון מערכת סגורה ופעיל שכלתני
תיאוריית הניהול המדעי של טיילור התעלמה מהצרכים ה_____ של העובדים
איזו גישה ניהולית דוגלת בפיתוח העובד והעצמתו