Один і

з засобів, за допомогою якого

забезпечується єдиний напрям

зусиль членів організації для досягнення її цілей.

Аналіз можливих змін у

діяльності організації.

Розроблення можливих

варіантів існування організації.

Розроблення завдань для

підлеглих.