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¿Cuáles son los factores esenciales para que las personas se desempeñen profesionalmente en la organización?
Igualdad de oportunidades, apoyo al jefe inmediato, conocimiento de las oportunidades, interés del empleado, satisfacción profesional.
Favoritismo de oportunidades, egoísmo del jefe inmediato, conocimiento de las oportunidades, interés del empleado, satisfacción profesional.
Igualdad de oportunidades, apoyo al jefe inmediato, desconocimiento de las oportunidades, falta de interés del empleado, no existe satisfacción profesional.
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