зменшення частки ринку, яку займає підприємство

н

епередбачені зміни умов взаємодії з постачальниками, торговими і збутовими

посередниками, споживачами

ф

ізичні й моральні впливи на конкретних осіб з метою заподіяти шкоду їх

здоров’ю та репутації

н

епродумані норми внутрішнього розпорядку, посадові положення,

інструкції, розпорядження, рішення трудового колективу

неефективна організація виробничого процесу