Сергей работает

менеджером в крупной компании. Он был предупрежден начальником, что в течение

рабочего дня необходимо строго соблюдать порядок выполнения отчетности и

сдавать отчеты не позднее 17:00. Однако, в один из дней Сергей задержал сдачу

отчета на два дня, что привело к небольшому срыву сроков по проекту.

Руководитель ограничился лишь выговором, но пригрозил будущим увольнением.