а) Документ, в якому особа (установа) вказує на порушення її прав та інтересів з боку іншої особи (установи) і пропонує вжити належних заходів для ліквідації такого порушення;

в) офіційне повідомлення, в якому викладається певне прохання з коротким його обгрунтуванням.

б) документ, в якому дається оцінка ділових і моральних якостей працівника за підписами представників адміністрації;