Система управління, яка створюється в тих випадках, коли відбувається розвиток підприємства, ускладнюються технологічні процеси, відбувається диверсифікація виробництва відповідно до змін зовнішнього середовища

Система управління, яка являє собою комбінацію лінійної та функціональної структур; в такій структурі лінійні ланки приймають рішення, а функціональні підрозділи допомагають підготувати різні рішення, заходи, плани для прийняття управлінських рішень

Система управління, яка ґрунтується на принципі спеціалізації організаційних та управлінських структур за функціональною ознакою; керівники спеціалізуються на окремих управлінських функціях, які виконуються відповідними спеціалістами

Система управління, в якій кожний підлеглий підпорядкований тільки одному керівнику і в кожному підрозділі виконується весь комплекс робіт, пов’язаних з його управлінням