Які показники доцільно аналізувати в динаміці та порівнювати з конкурентами для оцінки потенціалу персоналу?

Question

Accepted Answer

Плинність персоналу та середньо облікова чисельність.

Answer

Чисельність допоміжних робітників та чисельність апарату управління.

Answer

Сума років роботи на підприємстві всього персоналу та загальна чисельність робітників.

Answer

Загальна чисельність робітників та чисельність робітників зайнятих у виробництві.

Crowdly