La empresa XYZ está en proceso de contratar un consultor de desarrollo de software. El gerente de contratación, Jason, realizó una entrevista rápida no técnica para preseleccionar a los posibles candidatos. Sin embargo, el gerente técnico descubrió que las habilidades técnicas de todos los candidatos preseleccionados no cumplían con los requisitos del puesto. Por lo tanto, Jason decidió respaldar el procedimiento de contratación con una