Якщо протягом випробувального терміну встановлено невідповідність працівника займаній посаді, роботодавець має право розірвати трудовий договір:

Question

Answer

у день виявлення невідповідності без вихідної допомоги

Answer

з попередженням за два тижні

Answer

з отриманням згоди профспілки

Answer

тільки за погодженням з працівником

Crowdly