✅ The verified answer to this question is available below. Our community-reviewed solutions help you understand the material better.
В яких випадках роботодавець має право розірвати трудовий договір зі своєї ініціативи з працівником, який є членом професійної спілки, що діє на підприємстві, без попередньої згоди профспілкового органу первинної профспілкової організації