який встановлюється для певної категорії працівників у разі неможливості нормування часу трудового процесу;

протягом якого працівник виконує обумовлену трудовим договором роботу понад встановлену норму робочого часу з метою відвернення громадського або стихійного лиха, виробничої аварії і негайного усунення їх наслідків;

який застосовується до працівників, які працюють на умовах неповного робочого дня

протягом якого працівник перебуває у відрядженні понад обумовлену тривалість;