організаційний документ, що відповідно до

встановлених вимог, правил і норм визначає чітку послідовність дій певного

процесу, із зазначенням способів та методів його використання, форми та умови

здійснення певної діяльності

організаційний документ, що встановлює порядок

організації діяльності установи, колегіального або дорадчого органу

організаційний документ, де вказано перелік посад

в установі (організації) із зазначенням їхньої кількості і розмірів посадових

окладів