У ситуаційної теорії лідерства Р. Блейка і Дж. Моутон найбільш ефективним стилем лідерства визнається стиль, який поєднує:

Question

Accepted Answer

максимум уваги до людей і роботі.

Answer

максимум уваги до людей і мінімум до задачі;

Answer

помірне увагу до людей і задачі;

Answer

максимум уваги до завдання і мінімум до людей;

Crowdly