Add to Chrome
✅ The verified answer to this question is available below. Our community-reviewed solutions help you understand the material better.
Міжнародні правові акти з питань застосування найманої праці:
є джерелами трудового права України за будь-яких обставин;
не є джерелами трудового права України, оскільки вони є джерелами міжнародного права;
є джерелами трудового права України, якщо вони ратифіковані Україною, або Україна в них бере участь.
Get Unlimited Answers To Exam Questions - Install Crowdly Extension Now!