Add to Chrome
✅ The verified answer to this question is available below. Our community-reviewed solutions help you understand the material better.
Kedy je zamestnávateľ povinný oboznámiť zamestnanca s pracovným poriadkom?
Pri odosielaní mesačného výkazu
Pred uzatvorením pracovnej zmluvy
Po skončení pracovnej zmluvy
Pri nástupe do zamestnania
Get Unlimited Answers To Exam Questions - Install Crowdly Extension Now!