Um currículo que divida a experiência em categorias baseadas em áreas funcionais...
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Um currículo que divida a experiência em categorias baseadas em áreas funcionais (ex. Marketing) ou em competências (ex. Liderança) mais relevantes para o caso, e que dentro de cada categoria utilize a ordem cronológica inversa, está construído com base no tipo de currículo misto/combinado.
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