Setelah downsizing, karyawan yang tersisa merasa demotivasi. Apa solusi terbaik agar perusahaan tetap bisa mengurangi biaya tenaga kerja tanpa merusak moral karyawan?

Question

Answer

Mengurangi jam kerja (work sharing) atau menawarkan pensiun dini dengan syarat

Answer

Memberikan PHK massal tambahan untuk percepatan efisiensi

Answer

Mengurangi jam kerja (work sharing) atau menawarkan pensiun dini sukarela

Answer

Menahan gaji karyawan tanpa komunikasi terbuka

Crowdly

Setelah downsizing, karyawan yang tersisa merasa demotivasi. Apa solusi terbaik...

Want instant access to all verified answers on lms.telkomuniversity.ac.id?