здійснення громадського контролю на підприємстві

встановлення єдиних вимог з охорони праці для всіх підприємств та суб'єктів підприємницької діяльності незалежно від форм власності та видів діяльності

надання працівникам щорічного санітарно-курортного відпочинку

пріоритет у здійсненні роботодавцем економічної відповідальності за умови праці на підприємстві