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O modelo de Desempenho Ocupacional baseia-se em quatroetapas, sendo a terceira etapa denominada:
O modelo de Desempenho Ocupacional baseia-se em quatro
etapas, sendo a terceira etapa denominada:
Avaliação do desempenhoocupacional.
Avaliação do desempenho
ocupacional.
Análise do desempenhoocupacional adaptação.
Análise do desempenho
ocupacional adaptação.
Intervenção nodesempenho ocupacional.
Intervenção no
desempenho ocupacional.
Visão do desempenhoocupacional.
Visão do desempenho
Identificação dodesempenho ocupacional.
Identificação do
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