Jakie kluczowe ryzyko prawne istnieje przy próbie rozwiązania umowy z pracownikiem na czas nieokreślony, gdy manager nie ma żadnej dokumentacji rozmów?

Question

Answer

Pracownik na L4 traci prawo do ochrony przed zwolnieniem po upływie pierwszych 14 dni nieobecności

Answer

Firma może wypowiedzieć umowę ustnie podczas spotkania z pracownikiem, co jest w pełni wystarczające prawnie

Answer

Brak dokumentacji uniemożliwia skuteczne wykazanie przyczyny wypowiedzenia – sąd pracy niemal automatycznie przyzna rację pracownikowi

Answer

Wystarczy jednorazowa rozmowa z pracownikiem zarejestrowana w systemie HR, by spełnić wymogi proceduralne

Crowdly

Jakie kluczowe ryzyko prawne istnieje przy próbie rozwiązania umowy z pracowniki...

Want instant access to all verified answers on moodle2.e-wsb.pl?