складання посадових інструкцій за результатами опитування (анкетування) співробітників на робочих місцях;

правильна відповідь відсутня

аналіз і коригування наявних кадрових документів;

складання посадових інструкцій методом, що йде від опису діяльності установи

відсутність багатьох сучасних прогресивних принципів і методів управління

непрозорість відображуваних взаємозв'язків документообігу в установі соціальної сфери

відсутність механізму контролю покладених функцій та обов'язків

всі відповіді вірні

Є одним із локальних нормативних актів, що приймаються роботодавцем

визначає склад і зміст посадових обов'язків співробітника і фактично реалізований ним спектр взаємодії всередині підрозділу, всієї установи соціальної сфери та поза нею

Є правовим актом, що регламентує організаційно-правове становище працівника, його обов'язки, права і відповідальність та забезпечує умови для його ефективної роботи

всі відповіді вірні