Faça corresponder os conceitos às suas características:

A comunicação é um processo dinâmico, do qual faz parte integrante o feedback.

A liderança, para ser eficaz, promove a interação, participação e envolvimento de todos.

A motivação pode ter origem em fatores intrínsecos ou extrínsecos a cada elemento.

Motivação de equipas de trabalho e necessidades individuais são assuntos que não estão relacionados.

A coesão grupal é determinada exclusivamente pelos laços de amizade que ligam os elementos individuais num todo unificado.

Trabalhar em equipa implica coordenar esforços e responsabilidades, face a um objetivo comum.