logo

Crowdly

Browser

Додати до Chrome

Course 3110

Шукаєте відповіді та рішення тестів для Course 3110? Перегляньте нашу велику колекцію перевірених відповідей для Course 3110 в ido-m.kneu.edu.ua.

Отримайте миттєвий доступ до точних відповідей та детальних пояснень для питань вашого курсу. Наша платформа, створена спільнотою, допомагає студентам досягати успіху!

Мімікрія – це тип адаптації, за якого:

❌
❌
✅
❌
Переглянути це питання

Уявіть, що у вас в підпорядкуванні працівник з яскраво вираженою потребою в успіху (досягненнях) за теорією Д. Макклеланда. Найкращий спосіб мотивації такого працівника - це:

❌
❌
✅
Переглянути це питання

Соціальна підструктура особистості включає:

❌
✅
❌
❌
Переглянути це питання

Сангвінік в організації характеризується:

❌
❌
✅
❌
Переглянути це питання

Ваш підпорядкований добре опрацьовує кількісну інформацію, сприймає конкретні факти, наводить точні приклади, коли пояснює свої ідеї. Про що це може свідчити?

❌
✅
Переглянути це питання

Метод нейтралізації різних технік психологічної маніпуляції, що полягає у відкритому протиборстві, використанні аналогічних прийомів, щоб відбити атаку опонента − це:

✅
❌
❌
❌
Переглянути це питання

Якщо працівник пліткує і вербально ображає колег, знецінює результати їх роботи, що у підсумку погіршує організаційний клімат в команді, то він демонструє такий тип поведінки:

❌
✅
❌
❌
Переглянути це питання

Колега з вашого відділу має схильність до стратегічного мислення, в презентаціях звертає увагу головним чином на абстрактні ідеї, наводить багато метафор і порівнянь, коли пояснює те чи інше явище. Про що це може свідчити?

✅
❌
Переглянути це питання

Флегматик в організації характеризується:

✅
❌
❌
❌
Переглянути це питання

"Калькулятору" як типу маніпулятивної особистості притаманна така поведінка:

❌
❌
❌
✅
Переглянути це питання

Хочете миттєвий доступ до всіх перевірених відповідей на ido-m.kneu.edu.ua?

Отримайте необмежений доступ до відповідей на екзаменаційні питання - встановіть розширення Crowdly зараз!

Browser

Додати до Chrome