Crowdly
Додати до Chrome
ADMINISTRACION DEL TALENTO HUMANO - DISTANCIA - ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS - DAE4-001 - MARCILLO BALSECA JUAN CARLOS
Шукаєте відповіді та рішення тестів для ADMINISTRACION DEL TALENTO HUMANO - DISTANCIA - ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS - DAE4-001 - MARCILLO BALSECA JUAN CARLOS? Перегляньте нашу велику колекцію перевірених відповідей для ADMINISTRACION DEL TALENTO HUMANO - DISTANCIA - ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS - DAE4-001 - MARCILLO BALSECA JUAN CARLOS в uvirtual.uce.edu.ec.
Отримайте миттєвий доступ до точних відповідей та детальних пояснень для питань вашого курсу. Наша платформа, створена спільнотою, допомагає студентам досягати успіху!
Un exceso de demanda laboral suele provocar:
❌
❌
❌
✅
Переглянути це питання
El mercado laboral se analiza mejor considerando:
❌
✅
❌
❌
Переглянути це питання
El mercado laboral es un indicador porque:
❌
❌
✅
❌
Переглянути це питання
El mejoramiento tecnológico influye en el mercado laboral porque:
❌
❌
✅
❌
Переглянути це питання
La oferta laboral se refiere a la disponibilidad de empleos.
❌
0%
Переглянути це питання
La planificación estratégica del talento requiere:
❌
❌
✅
❌
Переглянути це питання
El mercado laboral puede contraerse cuando disminuye la actividad económica.
❌
✅
Переглянути це питання
Las fuerzas políticas pueden afectar la capacidad de contratación.
❌
✅
Переглянути це питання
El análisis del mercado laboral es irrelevante para la gestión del talento humano.
✅
❌
Переглянути це питання
La expansión empresarial incrementa la oferta de empleo.
❌
✅
Переглянути це питання