Шукаєте відповіді та рішення тестів для Основи охорони праці та безпека життєдіяльності? Перегляньте нашу велику колекцію перевірених відповідей для Основи охорони праці та безпека життєдіяльності в vns.lpnu.ua.
Отримайте миттєвий доступ до точних відповідей та детальних пояснень для питань вашого курсу. Наша платформа, створена спільнотою, допомагає студентам досягати успіху!
Підтвердіть або спростуйте твердження: «Ковзні зміщення мас гірських порід під дією сил тяжіння – це зсуви».
Виберіть до якого виду причин виробничого травматизму відносять « недоліки в навчанні робітників безпечним методам праці
Підтвердіть або спростуйте твердження: «Створення певної освітленості об’єктів, що забезпечує зорове сприйняття або можливість фіксування їх світлочутливими матеріалами (пристроями) – це
Підтвердіть або спростуйте твердження: «Умови внутрішнього середовища приміщень, що впливають на тепловий обмін працюючих з оточенням шляхом конвекції, кондукції, теплового випромінювання та випаровування вологи – це
Підтвердіть або спростуйте твердження: «Запалення зовнішніх оболонок очей, спричинене надмірною дією ультрафіолетового випромінювання електричної дуги – це
Виберіть, який вид інструктажу з охорони праці проводять із працівником при модернізації виробничого устаткування.
Підтвердіть або спростуйте твердження: «Вид діяльності, який полягає у запобіганні виникненню пожеж і захисті життя та здоров’я населення, матеріальних цінностей, навколишнього природного середовища від впливу небезпечних чинників пожежі. – це
Виберіть, що із нижче переліченого відносять до основних психічних процесів людини.
Підтвердіть або спростуйте твердження: «Нещасний випадок невиробничого характеру – це обмежена в часі подія чи раптовий вплив на працівника небезпечного виробничого чинника, що сталися під час виконування ним трудових обов’язків, унаслідок чого завдано шкоди здоров’ю чи трапилася смерть».
Підтвердіть або спростуйте твердження: «Управління охороною праці – це сукупність органів управління підприємством, які на підставі комплексу нормативної документації проводять цілеспрямовану, планомірну щодо здійснення завдань і функцій управління з метою забезпечення здорових, безпечних і високопродуктивних умов праці, запобігання травматизму та профзахворювань, а також додержання прав працівників, гарантованих законодавством про охорону праці».