Яка з перелічених дій організації належить до заходів з управління кар'єрою своїх співробітників, згаданих у контексті традиційного підходу?

Question

Answer

Д. Зменшення швидкості зміни внутрішнього організаційного середовища.

Answer

С. Стимулювання співробітників до планування кар'єри у глобальному масштабі.

Answer

А. Ліквідація головних офісів відділень.

Answer

Б. Розробка довгострокових планів просування по службі.

Crowdly