Додати до Chrome
✅ Перевірена відповідь на це питання доступна нижче. Наші рішення, перевірені спільнотою, допомагають краще зрозуміти матеріал.
Оберіть з наведеного переліку, що може бути ціллю застосування методу «360 градусів» в оцінці роботи команди:
прийняття рішень про звільнення
використання результатів для розподілу преміального фонду
збільшення заробітної плати
правильна відповідь відсутня
визначення сильних сторін та зон розвитку працівників
Отримайте необмежений доступ до відповідей на екзаменаційні питання - встановіть розширення Crowdly зараз!