прагнення знайти компроміс, щоб уникнути подальшого загострення

виникнення короткочасних розбіжностей у пріоритетах між учасниками

тимчасове посилення емоційного залучення, що не впливає на продуктивність

руйнування стосунків і зниження ефективності