Вступ, основна частина і висновок. Найважливішим є  спростувати протилежні погляди,  якщо вони не сприяють досягненню виробничих цілей, що стоять перед екіпажом судна;

    Вступ, основна частина і висновок, де керівник має встановити психологічний  контакт з командою (психологічно приєднатися до них);

    Вступ, основна частина і висновок, де керівник повинен  довести важливість пропонованих напрямків роботи;

     Вступ, основна частина і висновок, в результаті якого керівник оформлює свої пропозиції в вигляді розпорядження;