Der Prozentsatz für die Beiträge an die Pensionskasse beziehen sich auf den Nettolohn.

Wenn du bei zwei Arbeitgebern zusammen mehr als die Eintrittsschwelle verdienst, musst du von mindestens einem in der Pensionskasse versichert werden.

Der Koordinationsabzug beträgt 7/8 der maximalen AHV-Jahresrente. Diesen gibt es, da der Erhalt des Lebensstandards von tieferen Löhnen durch die AHV-Rente bereits gesichert ist.

Wenn dein Lohn nur knapp über der Eintrittsschwelle liegt, ist die Differenz von Koordinationsabzug und Eintrittsschwelle dein versicherter Lohn.