Зробити висновок: за якої умови тип взаємовідносин у системі «керівник-підлеглий» доцільно охарактеризувати як команду

Question

Accepted Answer

керівник прагне до оптимального поєднання інтересів організації та колективу

Answer

високий рівень турботи про людей, прагнення до встановлення дружніх стосунків, приємної атмосфери, зручного темпу праці

Answer

низький рівень турботи керівника про організацію та про людей

Answer

увага керівника повністю зосереджена на вирішенні робочих завдань

Answer

керівник намагається поєднувати інтереси організації та інтереси персоналу

Crowdly