logo

Crowdly

Browser

Додати до Chrome

Questions Bank (1395105 total)

Darbuotoją atleidžiant iš darbo, visos jam priklausančios

darbo užmokesčio sumos išmokamos:

Переглянути це питання
Виберіть команду переривання транзакції.
0%
100%
0%
0%
Переглянути це питання

Kasmetinis atostogas pakeisti pinigine kompensacija:

0%
0%
0%
Переглянути це питання

Kompensacijos

dydis už nepanaudotas atostogas nustatomas:

0%
0%
0%
0%
Переглянути це питання
Гортань, трахея, бронхи та легені внутрішньоутробно формуються з:
Переглянути це питання

Nutraukiant darbo sutartį darbdavys privalo privalo

išmokėti kompensaciją už nepanaudotas atostogas, nepriklausomai nuo to, ar

darbuotojas išeina iš darbo savo noru, ar yra atleidžiamas. Atleidimo iš darbo

atveju, kompensacija už nepanaudotas atostogas yra apskaičiuojajma:

Переглянути це питання
Зрощення пальців на руках чи ногах - це:
Переглянути це питання
Серцеве тремтіння, яке співпадає із скороченням шлуночків називається:
Переглянути це питання

Darbdavys VSD f

ondo

valdybos teritoriniam skyriui,

tiesiogiai internetu užpildo pranešimą dėl

darbuotojo apie socialinio draudimo pabaigą (atleidimą), (Forma 2-SD), kuriuo

Sodra informuojama apie atleistą darbuotoją. Pranešimą reikia pateikti ne

vėliau nei sekančią darbo dieną po darbo sutarties nutraukimo su darbuotoju

nurodydamas apdraustojo vardą ir pavardę, asmens kodą,  

asmens

socialinio draudimo numerį ir

atleidimo iš darbo datą,  iki atleidimo dienos gautą darbo užmokestį,

nuo kurio apskaičiuotos ir sumokėtos valstybinio socialinio draudimo įmokos

(draudžiamosios pajamos), valstybinio socialinio draudimo įmokų sumas:

Переглянути це питання

Piniginė

kompensaciją už nepanaudotas atostogas yra apskaičiuojama:

Переглянути це питання