الإدارة تمارس على مستويات معينة وفي بعض المجالات فقط.

من مزايا البيروقراطية كما اوضحها فيبر الدقة في العمل والسرعة في التنفيذ.

من الانتقادات التي وجهت لنظرية الإدارة العلمية بأنها ركزت على التقليل من الإجهاد البدني للعامل لكنها تجاهلت الإجهاد النفسي.

يعتبر التخطيط والرقـابة وظيفتين متلازمتين تعتمد كل منهما على الأخرى.

من مبادئ التمكين الإداري الرغبة في التغيير من خلال البحث عن طرق عمل جديدة وناجحة وما لم تشجع الإدارة العليا والوسطى التغيير فإن وسائل الأداء ستودي إلى الفشل.

الهيكل الرسمي هو الهيكل التنظيمي المعتمد من قبل الإدارة بقرارات رسمية ويحوي في إطاره العلاقات والمسميات الرسمية للوحدات، ودائماً ما يأخذ الشكل الهرمي في الإدارة العامة.

فريدريك تايلور هو أول من قدم مفهوم قبول السلطة والقرار من قبل المرؤوسين.

من معايير النموذج البيروقراطي في الادارة العامة اختيار الأعضاء على أسس الكفاءة وفقاً للمنافسة.

يمكننا القول أنه ليس هناك دول متخلفة اقتصادياً بل متخلفة إدارياً.

يعتبر التوجيه الوظيفي الأكثر أهمية في المستوى الإداري الأدنى لأنه ببساطة مكان تركز معظم العاملين في المنظمة.