процес підвищення кваліфікації членів команди, поліпшення взаємодії між ними і загальних умов роботи команди

процес підтвердження доступності людських ресурсів та набору команди, необхідної для виконання завдань

розробка плану управління людськими ресурсами

процес контролю ефективності діяльності членів команди

процес визначення та документування ролей, відповідальності