To zgłaszanie przez obecnych lub byłych pracowników informacji o nielegalnych, nieetycznych, niewłaściwych lub niebezpiecznych działaniach w miejscu pracy.

To praktyka ukrywania problemów w firmie, aby uniknąć negatywnej opinii w mediach i utraty klientów.

To strategia biznesowa polegająca na nagradzaniu pracowników za osiąganie jak najwyższych wyników sprzedażowych.

To działanie polegające na ochronie tajemnic firmowych przed konkurencją w celu zwiększenia zysków przedsiębiorstwa.