Výpovědní

doba začíná prvním dnem kalendářního měsíce následujícího po doručení výpovědi

a vždy končí uplynutím posledního dne příslušného kalendářního měsíce.   

Výpovědní

doba začíná běžet dnem, v němž byla výpověď doručena druhé smluvní straně a

končí dnem, který se číslem shoduje se dnem, v němž nastala skutečnost, od níž

se lhůta počítá

Žádná varianta není správná

Výpovědní

doba počíná prvním pracovním dnem následujícím po jejím doručení a končí

uplynutím dvou měsíců