Un instrument est spécifié pour mesurer le QI d'un candidat pour une place de travail. Le génial inventeur donne les indications suivantes :

L'erreur est la plus grande des 2 valeurs ci-dessous :

• +/-20% de la valeur lue
• +/-5 points

Si le RH ne sélectionne que des candidats qui ont 70 points au minimum, en tenant compte des limitation de son instrument, à partir de quelle valeur affichée doit-il retenir les candidatures ?

Ein Instrument wird spezifiziert, um den IQ eines Bewerbers für eine Stelle zu messen. Der geniale Erfinder gibt folgende Angaben:

Der Fehler ist der größere der beiden folgenden Werte:

• +/-20 % des gemessenen Wertes
• +/-5 Punkte

Wenn die Personalabteilung unter Berücksichtigung der Einschränkungen ihres Instruments nur Bewerber mit mindestens 70 Punkten auswählt, ab welchem angezeigten Wert sollte sie dann die Bewerbungen berücksichtigen?