Корпоративна культура
Шукаєте відповіді та рішення тестів для Корпоративна культура? Перегляньте нашу велику колекцію перевірених відповідей для Корпоративна культура в edu.regi.rovno.ua.
Отримайте миттєвий доступ до точних відповідей та детальних пояснень для питань вашого курсу. Наша платформа, створена спільнотою, допомагає студентам досягати успіху!
Компонентами корпоративної культури є:
0%
✅✨
0%✨
0%✨
Переглянути це питання
Розуміння іміджу організації як цілеспрямовано сформульованого образу, який за допомогою асоціації наділяє об'єкт (товар, особистість, організацію) додатковими цінностями, завдяки чому сприяє більш позитивному та емоційному сприйняттю, використовується в якомусь сенсі:
0%
❌✨
0%
Переглянути це питання
Звичні і поширені засоби групової діяльності, стереотипні засоби поведінки спеціалістів організації це:
✅✨
❌
❌
❌
Переглянути це питання
До яких методів організаційного розвитку належать ротація кадрів, створення автономних робочих груп, гнучкий графік роботи:
❌
❌
✅✨
Переглянути це питання
Корпоративна культура - це:
0%
✅✨
0%
0%✨
Переглянути це питання
Внутрішні комунікації однієї організації, що функціонують різних територіальних об'єктах цієї організації:
❌✨
0%
0%
0%
Переглянути це питання
Перший рівень організаційної культури утворює:
❌
✅
❌✨
❌
Переглянути це питання
Культура ролі характеризується такою ознакою:
❌
❌
✅✨
❌
Переглянути це питання
Культура, що підтримує дії, спрямовані зовні організації та на перспективу, новаторство та творчу активність персоналу, гарантує задоволення потреб працівників у розвитку та вдосконаленні:
❌
❌
✅✨
Переглянути це питання
На якому з рівнів прояву корпоративної культури розвивається схожість групових норм:
✅✨
❌
❌
Переглянути це питання
Хочете миттєвий доступ до всіх перевірених відповідей на edu.regi.rovno.ua?
Отримайте необмежений доступ до відповідей на екзаменаційні питання - встановіть розширення Crowdly зараз!