За допомогою кадрового планування можна визначити:

 [[1]] – це система комплексних рішень і заходів щодо реалізації цілей підприємства і кожного працівника, яка дозволяє  забезпечити підприємство персоналом відповідно до кількості і вимог робочих місць; підібрати таких людей, які могли б вирішувати поставлені завдання як у поточному, так і в майбутньому періодах; забезпечити високий рівень кваліфікації працівників; забезпечити активну участь працівників в управлінні підприємством 

Розробляють і впроваджують у виробництво нові види продукції, технологічні процеси, технічні й економічні нормативи, форми і методи організації виробництва, праці і управління; забезпечують виробництво матеріалами, оснащенням, ремонтним та іншим обслуговуванням; проводять аналіз показників підприємства, розробляють та вживають заходи щодо їх покращення; готують варіанти рішень і беруть участь в їх реалізації.

Розкрийте суть моделей прийняття управлінських рішень за їх характеристиками.

Встановіть відповідність.