Фізична особа, яка надає працю іншій фізичній особі на підставі укладення трудового договору, називається:

Повна матеріальна відповідальність може наставати:

Основним видом матеріальної відповідальності працівника за шкоду, заподіяну роботодавцю, є:

Розмір шкоди від розкрадання чи нестачі матеріальних цінностей визначається із врахуванням:

Письмові договори про повну матеріальну відповідальність може бути укладено підприємством, установою, організацією з працівником, який досяг вісімнадцятирічного віку та:

Вкажіть правильне законодавче положення щодо порядку покриття працівником шкоди, заподіяної роботодавцю: 

Яке з перелічених тверджень про порядок покриття шкоди, заподіяної працівником, відповідає трудовому законодавству України:

Суб’єктами матеріальної відповідальності за шкоду, заподіяну роботодавцю, не можуть бути: 

Шкода не є протиправною й не підлягає відшкодуванню, якщо вона заподіяна:

При обмеженій матеріальній відповідальності збитки відшкодовуються працівником у межах: