Екзаменаційний білет №16

Оберіть правильну відповідь (по 2 бали)

1. Назвіть правильно ознаку, яка характеризує такий нормативно-правовий акт як Типові правила

внутрішнього трудового розпорядку

А) є актом договірного характеру

Б) є локальним актом

В) є актом прийнятим на централізованому рівні

Г) є міжнародно-правовим атом

2. Трудове право регулює трудові відносини:

А) атестованих працівників органів Міністерства внутрішніх справ України

Б) військовослужбовців збройних сил України

В) осіб, що уклали трудовий договір з фізичною особою – роботодавцем

Г) членів виробничих кооперативів

3. Предметом трудового права України виступають:

А) відносини з нарахування і виплати дивідендів акціонерам

Б) відносини оренди приміщень для розміщення цехів і відділів підприємства

В) відносини укладення трудового договору

Г) відносини навчання з відривом від виробництва

4. До основнх функцій трудового права України належить така функція:

А) господарська

Б) нормативна

В) відтворювальна

Г) виховна

5. Суб'єктом колективних трудових правовідносин є:

А) працівник

Б) профспілкова організація

В) акціонерне товариство

Г) збори учасників ТзОВ

6. До основних принципів трудового права України належить:

А) систематизація та інкорпорація правових норм

Б) соціальне партнерство і договірне встановлення умов праці

В) забезпечення повної відповідальності сторін

Г) створення додаткових умов працівникам для підприємницької діяльності

7. Джерелом трудового права, що має договірний характер, є:

А) Установчий договір командитного товариства

Б) Політична угода між Кабінетом Міністрів України та Верховною Радою України

В) Галузева угода

Г) Статут акціонерного товариства

8. До джерела трудового права України належить наступний закон:

А) Про оплату праці

Б) Про загальний військовий обов’язок і військову службу

В) Про вибори Президента України

Г) Про охорону навколишнього природного середовища

9. Локальним актам, що регулює трудові відносини, є:

А) Інструкція про порядок ведення трудових книжок працівників

Б) Положення про порядок укладення контрактів при прийнятті на роботу

В) Постанова Кабінету Міністрів України

Г) Правила внутрішнього трудового розпорядку

10. Доберіть правильну дефініцію: «Трудове право як наука становить …»

А) систему правових принципів, які регулюють сукупність суспільних відносин з приводу використання

найманої праці

Б) систему об'єктивних знань про поняття, розвиток, закономірності, принципи самостійної галузі права

В) становить систему правових джерел про поняття, розвиток, закономірності, принципи самостійної

галузі права

Г) систему правових норм, які регулюють сукупність суспільних відносин з приводу використання

найманої праці

11. Джерелом трудового права, що має договірний характер, є:

А) Установчий договір командитного товариства

Б) Політична угода між Кабінетом Міністрів України та Верховною Радою України

В) Колективний договір

Г) Договір про спільну діяльність

12. За загальним правилом учасником трудових правовідносин може бути особа, яка на момент

укладення трудового договору досягла:

А) 16 років.

Б) 14 років.

В) 15 років.

Г) 18 років.

13. Суб'єктом колективних трудових правовідносин є:

А) працівник

Б) трудовий колектив

В) колективне підприємство

Г) збори учасників ТзОВ

14. Трудове право регулює трудові відносини:

А) працівників, які працюють на сезонних роботах

Б) військовослужбовців збройних сил України

В) атестованих працівників органів Міністерства внутрішніх справ України

Г) осіб, що відбувають покарання

15. До предмету трудового права України входять:

А) відносини з нарахування і виплати дивідендів акціонерам

Б) відносини оренди приміщень для розміщення цехів і відділів підприємства

В) відносини з приводу навчання на виробництві, підвищення кваліфікації та перекваліфікації

Г) відносини з нарахування соціальних платежів

16. Доберіть правильну дефініцію: «Як галузь права трудове право являє собою…»

А) систему правових норм, які регулюють сукупність суспільних відносин з приводу використання

найманої праці

Б) становить систему об'єктивних знань про поняття, розвиток, закономірності, принципи самостійної

галузі права

В) систему правових принципів, які регулюють сукупність суспільних відносин з приводу використання

найманої праці

Г) становить систему об'єктивних уявлень, ідей про поняття, розвиток, закономірності, принципи

самостійної галузі права

Оберіть правильну відповідь (по 4 бали)

17. Ядром і основним видом трудових правовідносин є:

А) колективно-трудові

Б) індивідуально-трудові

В) соціального партнерства

Г) правовідносини працевлаштування центром зайнятості

18. Юридична особа, яка надає працю фізичній особі на підставі укладеного трудового договору

виступає:

А) роботонаймачем

Б) службою працевлаштування

В) роботонадавач

Г) роботодавцем

Оберіть правильну відповідь (по 5 бали)

19. Відносини, що пов'язані з трудовими і які разом з трудовими відносинами формують предмет

трудового права, є:

А) індивідуально-трудові відносини

Б) відносини робочого часу і часу відпочинку працівника

В) відносини, пов'язані з підготовкою кадрів і підвищенням кваліфікації безпосередньо на виробництві

Г) відносини з оплати праці само зайнятого працівника

20. Якщо міжнародним договором або міжнародною угодою, в яких бере участь Україна, встановлено

інші правила, ніж ті, що їх містить законодавство України про працю, то

А) застосовуються правила міжнародного договору або міжнародної угоди

Б) не застосовуються правила міжнародного договору або міжнародної угоди

В) застосовуються правила що їх містить законодавство України про працю

Г) застосовуються правила за взаємною згодою

Затверджено на засіданні кафедри цивільного права та процесу протокол № _1_ від __ серпня

2022 року.