Propone sanciones (pero no sanciona) para que la

Autoridad Laboral competente pueda sancionar a una

empresa, a nivel nacional.

Depende de la Organización de las Naciones Unidas.

Su sede está en Bilbao.

Órgano asesor a nivel nacional de las Administraciones Públicas en la formulación de las

políticas de prevención.

Explicar a los países miembros de la Unión Europea la

legislación comunitaria en materia de prevención.

Depende de la Agencia Europea para la Seguridad y

Salud en el Trabajo.

Ha dictado el convenio 155 sobre “Seguridad y Salud

de los Trabajadores y Medioambiente en el Trabajo”

que España ha ratificado

Visita a las empresas para comprobar que se cumple

la normativa vigente.

Actividades de asistencia técnica, asesoramiento,

formación, información, divulgación e investigación a

nivel nacional.

Ley del IRPF (Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas).

Ley de Sociedades Anónimas.

Código Civil.

Ley General de la Seguridad Social.

Ley de Infracciones y Sanciones en el Orden Social (LISOS).

Ley de Prevención de Riesgos Laborales

Código Penal.

Suspensión de sueldo, pero no de empleo.

Despido disciplinario.

Degradación a una categoría profesional inferior.

Amonestación.

Inhabilitar a una trabajador para realizar cualquier tipo de trabajo en la empresa por un período determinado.

Indemnización por daños y perjuicios.

Suspensión de empleo y sueldo.

Indemnización por daños y perjuicios al trabajador/a afectado/a.

Obligación de prorrogar el contrato al trabajador/a afectado/a (si no es indefinido) o bien mejorar las condiciones de dicho contrato.

Suspensión temporal o cierre de la empresa.

Recargo en las prestaciones económicas a la Seguridad Social.

Paralización de trabajos.

Cantidad económica entregada al trabajador/a afectado/a  en concepto de complemento de salario por los daños causados