Crowdly
Add to Chrome
2IF Management
Looking for 2IF Management test answers and solutions? Browse our comprehensive collection of verified answers for 2IF Management at elearning.feaa.uaic.ro.
Get instant access to accurate answers and detailed explanations for your course questions. Our community-driven platform helps students succeed!
O companie hoteliera publica un anunt de recutare pentru postul vacant de receptioner in care mentioneaza urmatoarele sarcini care trebuie realizate de viitorul angajat: realizarea informarii clientii; prelucrarea rezervarilor, realizarea serviciilor de primire (check-in), cazare si de decazare a clientilor (check-out) si intocmirea actelor necesare; asigurarea comunicarii operative cu celelalte departamente din unitate. Anuntul de recrutare respectiv cuprinde:
0%
100%
View this question
O companie hoteliera publica un anunt de recutare pentru postul vacant de receptioner in care mentioneaza urmatoarele conditii care trebuie indeplinite de potentialii candidati: studii medii in domeniul turismului, o buna capacitatea de organizare, spirit de initiativa, capacitate de adaptare intr-un mediu dinamic si multicultural, cunostinte avansate de limba engleza. Anuntul de recrutare respectiv cuprinde:
0%
0%
View this question
Reprezinta un grup de organizatii care impreuna acopera toate functiunile pentru o organizatie care formeaza centrul retelei. Se refera la structura:
0%
0%
100%
0%
View this question
Conform estimarilor privind indicii dimensiunilor culturale din studiile lui Geert Hofstede, Romania are urmatoarele scoruri: Distanta de putere - 90 (medie - 55); Individualism - 30 (medie - 43); Masculinitate - 42 (medie - 50); Evitarea incertitudinii - 90 (in medie - 64). Putem aprecia ca in aceasta tara:
0%
0%
0%
0%
View this question
In cadrul axei de Asigurarea cu resurse umane se realizeaza principalele categori de activitati:
0%
0%
0%
0%
View this question
Deciziile in conditii de incertitudine apar atunci cand:
100%
0%
0%
View this question
Intre caracteristicile comune ale organizatiilor regasim:
0%
100%
100%
0%
View this question
In cadrul strategiei de motivare prin recompensare, deciziile necesare sunt legate de:
100%
0%
100%
View this question
Aceasta axa de activitati in Managementul resurselor umane cuprinde planificarea resurselor umane, analiza posturilor, recrutarea, selectia, angajarea, integrarea nou-venitilor. Se refera la:
0%
0%
100%
0%
View this question
In managementul unei firme de transport aerian pentru pasageri, activitatile desfasurate in functia de organizare implica:
0%
0%
0%
0%
View this question