діяльність суб'єкта управління, спрямована на досягнення

цілей, які поставлені перед керованою системою (об'єктом)

офіційний

документ

внутрішній,

суттєвий зв'язок явищ, який зумовлює їхній необхідний розвиток

опис

майбутнього стану підприємства, відправний пункт при розробленні та ухваленні

планів і управлінських рішень, засіб мотивації працівників і контролю

результатів діяльності колективу організації загалом та кожного працівника

зокрема

весь хід процесу управління, кінцеві результати

будь-якої діяльності керівника

зроблений акцент на поведінкових аспектах, які впливають на менеджерів під час ухвалення

рішень, зосередження уваги не на тому, як слід ухвалювати рішення, а на тому, як

це зазвичай відбувається

обґрунтування ухвалення рішень в умовах визначеності

передбачення,

що менеджери ухвалюють рішення в умовах ризику

рішуче і наполегливе втілення в життя заходів, передбачених планами

цивільного захисту (дії органів управління та сил під час надзвичайної

ситуації"), та прийнятого рішення, що забезпечує виконання поставлених

завдань у визначені терміни

специфічний вид діяльності, де потрібно

зрозуміти ситуацію

своєчасне ухвалення рішення, швидке доведення завдань до підлеглих,

швидке відновлення порушеного управління, підтримання постійного зв'язку з

виконавцями і взаємодіючими органами управління, силами і старшим начальником

та постійна координація їх дій

завчасне визначення дублерів, створення резервних напрямків зв'язку,

розгортання пунктів управління і вузлів зв'язку у захисних спорудах

за видом діяльності організації

за рівнями та сферами

за виділенням рівнів управління

за поділом управлінської праці

– застосовувати заохочення; 

– боротися з бюрократизмом, тобто з'ясовувати проблеми на місцях, брати на себе

відповідальність;

усі відповіді вірні

Шість

Три

Дві

Чотири

готовність системи управління повинна бути постійною = час реагування – максимальним =

ефективність роботи – високою = ресурсне забезпечення – повним

готовність системи управління повинна бути постійною = час реагування – максимальним =

ефективність роботи – високою = ресурсне забезпечення – неповним

готовність системи управління повинна бути постійною = час реагування – мінімальним =

ефективність роботи – високою = ресурсне забезпечення – повним

усі відповіді вірні

суб’єкта і об'єкта управління

діяльності керівного складу та органів управління

способів та шляхів вирішення тих чи інших завдань

діяльності, яка

тісно пов'язана з процесом прийняття управлінських рішень

цілісна система компонентів, що виконують певну функцію в живих системах

організації та їхні підрозділи, наділені правом приймати управлінські

рішення в межах їхньої компетенції і стежити за виконанням прийнятих рішень

«Елемент», функція організаційних систем різної природи (біологічних,

соціальних, технічних), що забезпечує збереження їхньої визначеної структури,

підтримку режиму діяльності, реалізацію програми, мети діяльності

процес діяльності щодо прийняття та реалізації управлінського рішення

цілеспрямований вплив на об'єкт управління для зміни його стану або поведінки

організація діяльності відповідно до

вимог об'єктивних законів;

теорія та

практика

керування