Яка з цілей НЕ характерна для застосування методу «360 градусів» в оцінці роботи команди:

Менеджер проекту працює на умовах оцінки результатів його роботи за КРІ. Розподіл загальної суми заробітної плати (30 000 грн.) є таким: 22 000 грн. – фіксована частина, 8 000 грн.– змінна, залежно від значень КРІ. Умови нарахування КРІ та фактичні значення наведені в таблиці. Якою є заробітна плата менеджера (грн.), визначена за результатами роботи в проекті за місяць?:

Канали комунікації з керівником проекту з приводу звітування про виконання завдань краще вибирати ті, що призначені для комунікацій:

Якщо є три команди: А (6 учасників), Б (7 учасників), В (8 учасників), Г (9 учасників) то за формулою ефективності Рінгельмана середній індивідуальний внесок учасників буде найнижчим у команді:

Те, через що виникає конфлікт - це:

З наведених каналів комунікації виберіть той, який може використовуватись у комунікаціях команди із зовнішніми користувачами з ціллю виявлення потреб, для задоволення яких розробляється програмний продукт:

Набір графічних гістограм, які фіксують строки, взаємозв’язок та віхи (події) реалізації складових проекту – це:

Діаграма згорання проекту використовується для:

Обов’язковими умовами ефективно побудованих комунікацій в команді є:

Діаграма, що відображає загальний внесок у роботу відносно загального обсягу робіт для кожної ітерації - це: